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Reprenelle

Ressource gratuite

La check list d’image des sept jours avant l’entretien

Vingt cinq points, cinq étapes, deux pages à imprimer et à cocher au crayon. C’est la liste que nous déroulons avec les abonnées entre le jour où l’entretien est fixé et la minute où l’appel démarre. Elle ne demande aucun achat, aucun rendez vous en salon et aucun matériel particulier, seulement une fenêtre, un mur clair et trente minutes prises au bon moment de la semaine.

Vous repartez avec la liste exacte des décisions à prendre, dans l’ordre, du poste visé jusqu’au reflet de vos verres.

1. Jour 1, le poste visé passe avant le miroir

  • Écrire en une phrase le poste exact que vous visez, pas la famille de métiers
  • Noter le secteur et le niveau de séniorité attendu sur ce poste
  • Préciser le contexte de votre recherche, reconversion, retour ou changement d’employeur
  • Retenir trois adjectifs d’image, pas quatre, et les écrire en haut de la page
  • Ouvrir votre photo de profil actuelle et noter les trois écarts les plus visibles

2. Jours 2 et 3, la cohérence près du visage

  • Décider la raie et la longueur que vous garderez toute la période de candidature
  • Choisir entre lunettes et lentilles pour la photo, et vérifier le traitement des verres
  • Trancher l’encolure qui dégage le cou sans ouvrir davantage le décolleté
  • Écarter les bijoux qui accrochent la lumière ou sonnent au micro
  • Photographier six hauts de votre armoire et éliminer les motifs serrés

3. Jours 4 et 5, la photo et le salon

  • Repérer la fenêtre la plus large du logement et l’heure où elle éclaire le mieux
  • Installer l’appareil à la hauteur de la ligne des yeux, sur une pile de livres
  • Prendre au moins vingt clichés au cadrage buste, avec deux hauts différents
  • Remettre le brief de salon en main propre si une coupe ou une couleur est utile
  • Bloquer le rendez vous de salon au moins trois jours avant l’entretien

4. Jours 6 et 7, la sélection et la répétition

  • Comparer les clichés deux par deux, au même cadrage, et écarter les flous
  • Réduire à trois images, puis trancher sur le regard, les épaules et la petite taille
  • Vérifier que la photo retenue reste lisible réduite à la taille d’une vignette
  • Écrire une présentation de deux minutes qui ne commence par aucune excuse
  • Enregistrer deux passages face à la caméra que vous utiliserez le jour venu

5. Les vingt minutes avant l’appel

  • Remonter la caméra à hauteur des yeux et vérifier la hauteur du buste dans le cadre
  • Se placer face à la fenêtre, éteindre le plafonnier et fermer la porte derrière vous
  • Contrôler le reflet de l’écran dans vos verres et incliner légèrement la monture
  • Faire un appel test de trente secondes pour le son et le cadrage définitif
  • Poser à côté de vous le poste visé, vos trois adjectifs et vos deux questions à poser

Recevoir la check list en deux pages

Vous recevez la check list au format PDF, prête à imprimer sur deux pages. Nous nous servons de votre adresse pour cet envoi et pour une seule relance. Pas de liste de diffusion, pas de transmission à un tiers, désinscription en un clic.

Ce qui se passe ensuite

  • Le fichier arrive dans la minute, sur l’adresse que vous indiquez.
  • Une seule relance, sept jours plus tard, avec le calendrier daté de la semaine.
  • Aucune inscription à une liste, aucun transfert à un tiers, désinscription en un clic.

Tout ce qu’il faut pour préparer votre image avant l’entretien

Si vous voulez que quelqu’un regarde votre cas précis, écrivez nous depuis le formulaire du site en indiquant le poste visé et la date de votre entretien. Nous vous montrons à quoi ressemble un diagnostic d’image avant tout engagement. Aucun paiement ne se fait ici, la souscription se met en place par courriel.